Lealtà e leadership di successo vanno di pari passo. La lealtà contribuisce al raggiungimento degli obiettivi e alla crescita personale.

La lealtà è un comportamento, non un sentimento. E’ l’insieme dei gesti che scaturisce dalla totale condivisione di obiettivi, valori, vedute.

L’ispirazione è la fonte di energia infinita dei veri leader, il nutrimento dei suoi sogni, il catalizzatore del suo operato.

Il vero leader ha un senso di responsabilità innato, fonte di legittimazione dell’influenza che esercita sui sottoposti.

L’organizzazione è la conditio sine qua non per una leadership compiuta ed efficace.

Un leader organizzato è un leader che ha trovato un suo equilibrio, che riesce a ridurre lo stress e a esprimere le proprie potenzialità.

Il coraggio si esercita. Ecco gli ambiti nei quali un vero leader deve “allenarsi”.

La bontà è una qualità del leader. Parola di Confucio.

Innovazione e leadership spesso sono due facce della stessa medaglia. Non esiste “vera leadership” senza innovazione.